En el Día de la Educación Técnico Profesional, instituciones educativas y entidades del sector minero lanzan nuevas carreras para 2025, subrayando la alta empleabilidad de los egresados en la industria minera y la importancia de una formación alineada con las demandas del mercado.
En la conmemoración del Día de la Educación Técnico Profesional (ETP) este 26 de agosto, diversas instituciones educativas de Chile han destacado su rol clave en el desarrollo de la industria minera moderna. Con una alta empleabilidad que alcanza el 90% al primer año de titulación, estas entidades subrayan la importancia de adaptar su oferta educativa para satisfacer las necesidades del sector minero y garantizar una formación de calidad que responda a los desafíos actuales y futuros de la minería.
Según la última versión del Estudio de Fuerza Laboral de la alianza CCM-Eleva, se estima que la industria minera requerirá más de 34 mil nuevos talentos hacia el año 2032, lo que representa un incremento significativo en comparación con los 25 mil identificados hace dos años. En este contexto, la educación técnico profesional juega un papel esencial, preparando a los jóvenes para ocupar roles clave como mantenedores mecánicos y operadores de equipos móviles.
Paula Arenas, directora ejecutiva de Compromiso Minero, enfatizó la importancia de la ETP para el sector: “La educación técnico profesional es esencial para el desarrollo de la minería de hoy y del futuro. La conexión entre las necesidades de la industria y la formación académica es clave para garantizar que los jóvenes estén preparados para enfrentar los desafíos del futuro, potenciando no solo sus habilidades técnicas, sino su crecimiento profesional”.
Instituciones como Inacap y Duoc UC, adherentes a Compromiso Minero, han adoptado estrategias innovadoras para asegurar que sus programas formativos estén alineados con las necesidades del mercado. Matías Escabini, vicerrector Académico de Inacap, señaló que “el impacto de estos programas se traduce en una alta empleabilidad del 90% al primer año de titulación y 94% al cuarto año”, destacando además que la mayoría de los egresados permanece en la región donde estudiaron, contribuyendo así al desarrollo local.
Por su parte, Duoc UC ha anunciado la implementación de nuevas carreras a partir de 2025, como Técnico en Operación y Supervisión de Procesos Mineros y Técnico de Nivel Superior en Control y Monitoreo Remoto de Procesos Mineros. Sacha Krause, subdirector de la Escuela de Ingeniería de Duoc UC, explicó que estas carreras “buscarán generar habilidades para supervisar, operar, controlar y ejecutar procesos de extracción y procesamiento de metales y no metales, utilizando tecnología de punta según estándares de seguridad y sustentabilidad ambiental”.
La continua colaboración entre el sector educativo y la industria minera resulta fundamental para mantener la relevancia de la formación técnica y adaptarla a las necesidades del mercado. Este diálogo constante no solo beneficia a la industria minera, sino que también contribuye al desarrollo económico y social del país, posicionando a la educación técnico profesional como un pilar esencial para el crecimiento sostenible y la innovación en el sector minero.
